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Assistant(e) de gestion PME/PMI
Pré-requis
Baccalauréat obligatoire avec expérience significative, même ancienne dans les métiers du tertiaire administratif.
Objectifs
Acquérir une forte polyvalence pour :
- Etre opérationnel dans les dimensions administratives, comptables, commerciales, humaines…. d’une PME-PMI
- Contribuer à améliorer l’organisation, l’efficacité et l’image de l’entreprise
- Assurer une veille en anticipant les besoins, en contrôlant l’activité, en évaluant les risques afin d’assurer la pérennité de l’entreprise.
Méthodes pédagogiques
- Formation ouverte et à distance avec alternance entre des temps individuels (au centre de ressources ou à distance) et des temps de regroupement (suivi individualisé, technique de recherche d’emploi…)
- 2 stages en entreprise
Programme de formation
Enseignement général
- Culture générale, Droit, Economie générale, Management des Entreprises et langue vivante.
Activités professionnelles :
elles s’articulent autour de 8 domaines :
- Gestion de la relation avec la clientèle
- Gestion de la relation avec les fournisseurs
- Gestion et développement des Ressources Humaines
- Organisation et planification des activités
- La pérennisation de l’entreprise
- Gestion des ressources
- Gestion des risques
- Communication globale
